A Síndrome de Burnout na atividade ocupacional da enfermagem

Abstract

A Síndrome de Burnout (SB) pode ser definida como uma síndrome psicológica decorrente do envolvimento intenso com o trabalho, resultando em uma tensão emocional crônica ocupacional na enfermagem e em outras profissões que atuam no contato direto com o ser humano, constituída por três dimensões: Exaustão Emocional (EE), Despersonificação (DE) e Reduzida Realização Profissional (rRP). Este estudo trata-se de pesquisa de revisão de literatura descritiva, exploratória e quantitativa no período de Fevereiro a Novembro de 2011, com o objetivo de realizar uma revisão sistemática de literatura sobre a Síndrome de Burnout na enfermagem. A coleta e análise das referências ocorreu á partir de 2000 a 2011, com publicações nas bases de dados Biblioteca Virtual de Saúde (BVS), Google Acadêmico, Scientific Library Science (SCIELO), Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP e em livros da Biblioteca Julio Bordignon da Faculdade de Educação e Meio Ambiente – FAEMA. No percurso metodológico foram encontradas 811 referências e sendo utilizadas 41dentre as quais se dividem nas seguintes categorias: 36 (87,80%) em periódicos nacionais, três (7,31%) em inglês, 2 (4,87%) espanhol, um (2,43%) livro e um (2,43%) manual do Ministério da Saúde. Observou-se, nesta revisão, que estimular o interesse para novos estudos acerca da SB, voltados para enfermagem pode representar novas perspectivas de mudanças nas condições de trabalho,